Kategoriarkiv: Uncategorized

Johann Packendorff were one of the keynote speakers at the international online event Gender equality in steel and mining organised by SveMin – the industry organization for mines, mineral and metal producers in Sweden. He contributed with a speech on … Fortsätt läsa →

Vi skriver tillsammans med Marianne Ekman Rising ett kapitel i Mats Alvessons och Stefan Sveningssons nya antologi Ledning och (sned-)styrning i högskolan (Studentlitteratur). I kapitlet diskuterar vi tendensen mot en ökad instrumentalism i ledning och utövning av akademisk verksamhet i … Fortsätt läsa →

Karin Berglund, Monica Lindgren and Johann Packendorff has published an article in Project Management Journal titled The Worthy Human Being as Prosuming Subject: ‘Projectified Selves’ in Emancipatory Project Studies. In the article, the projectified self is suggested as a way … Fortsätt läsa →

Johann Packendorff har av rektor för Ersta Sköndal Bräcke Högskola (ESH) utsetts till extern ledamot av högskolans Akademiskt Kollegium. Akademiskt Kollegium är ESH:s högsta kollegiala organ (motsvarande fakultetsråd), och ansvarar för högskolans forskning och forskarutbildning.

Johann Packendorff är med i styrgruppen för Akademins Tillitsnätverk som bildades under hösten 2019 under ledning av Louise Bringselius, Lunds Universitet. Det är ett nätverk för forskare från hela Sverige som verkar för ökad tillit i styrning och ledning i … Fortsätt läsa →

In a new article in Journal of Management & Organization, co-authors Erika Lokatt, Charlotte Holgersson, Monica Lindgren, Johann Packendorff and Louise Hagander develop a theoretical perspective of how professional identities in multi-professional organisational settings are co-constructed in daily interactions. The … Fortsätt läsa →

At the 18th International Studying Leadership Conference at Bristol Business School, Monica Lindgren and Johann Packendorff presented a study of department-level collective leadership work processes in Swedish universities. Drawing upon a notion of leadership work as co-constructed by many organisational … Fortsätt läsa →

Johann Packendorff has been appointed program director of PiL (Partners-in-Learning), the KTH-wide career development program for assistant professors employed in the tenure track system.

Monica Lindgren will serve at the Appointments Board at KTH Royal Institute of Technology. The Appointments Board is a central preparatory body to the university president in matters relating to the employment and promotion of teachers. The appointments board also … Fortsätt läsa →

Föreläser idag för rektorer och skolledare från hela Sverige om nulägesanalysens tillvägagångssätt och fallgropar i verksamhetsutveckling. Inte bara SWOT-analys utan även om krismöten på SVT, bejakande (och inte bara problemlösande) förhållningssätt, lösningsdrivna analyser – och om att kunna vara historieberoende … Fortsätt läsa →